הסיטואציה: חדר ישיבות ענק,היא יושבת על כיסא משרדי גדול,
ומעורבת בעיסקת ענק עם נציגים של חברות מובילות במשק,
היא יודעת מה חשוב לציין, היא יודעת מה יכול לעזור ולקדם…

אבל, לא יוצאות לה מילים מהפה,
"בטח הם יודעים יותר טוב ממני"
כך עובר יום ועוד יום ועוד יום…
והיא שמה לב שביותר ויותר סיטואציות היא מרגישה "שקופה"
וכך גם אני היכרתי אותה,
עד שהתחיל תהליך של שינוי, בו אחד הכלים המשמעותיים
היה "תהליך הברומטר" שרינת מסבירה בסרטון הבא: